Recruit 採用情報
Interview 先輩インタビュー
誠意をもって仕事に取組み、
自由な思考で会社に貢献しています
入社して6年になります。研究部で主任研究員として主に品質管理分析業務を行っています。またサブワークとして研究開発も並行して行っています。
・仕事で気を付けている所
分析業務は正しい分析結果を出すことが重要です。誤った操作をしたり、真実を捻じ曲げたりすると真の結果が得られず、正しい情報を得ることができません。正しい情報がなければ、製造工程や品質管理に不具合が生じ会社全体に不利益をもたらすことになります。正確な操作で誠実に作業するよう心掛けています。また操作することで起こる現象や変化をよく観察するようにしています。何をするにしても観察して考察し理解することで次のアプローチを検討する土台となると考えています。開発検討では、製品品質を第一に、様々な負荷軽減・得量増加などのコストを意識しながら行っています。
・なぜこの会社で働くことに興味を持ったのか?
他業界で働いていましたが、知人からの紹介があり転職して入社しました。入社理由は大学で学んだ化学を生かした仕事ができること、会社説明の際に残業が少ないと聞いたこと、比較的裁量権を持って働くことができると説明を受けたことが挙げられます。業務範囲内で自由に思考を回して仕事ができるので、仕事をするモチベーションにも繋がっています。
・働く上でのモチベーションを維持するためにどのような方法を取っていますか?
余り特別なことをしていませんが、必要以上に負荷をかけずにしっかり休憩を取ってメリハリをつけています。あれこれ考えて予測するのが楽しいと思っているのでモチベーションが下がりにくいというのはあるかもしれません。
・趣味は何ですか?
今はもっぱら子供と一緒に遊んだり、普段のふるまいを観察して楽しんでいます。どこで覚えてきたのか日ごとに変わっていく言葉の変化には驚かされています。どんどん知識を蓄えていっている様子にいつも感心しています。元々の趣味はインドア全般で、映画やゲーム、料理などでした。料理は温度や分量などの管理が重要で、今の仕事に生かされている所もあるかもしれません。
・五二化学のいいところは?
コミュニケーションがあまり得意な方ではないのですが、先輩方は当たりが良く理解があり上司とも良い関係を築けています。部内では、考えを理解して貰えて、自由に意見交換できる環境であることが特に良いと感じています。
・最後に一言
自分のもつ性質とある程度一致した仕事であると思っています。また自由に意見できる環境は、会社または自身の成長と発展に繋がる良いところと思います。少しでも共感できる方にはお勧めできる仕事です。
責任感とやる気を持って
一緒に頑張ろう!
高校卒業後入社し、10年を迎えました。現在は和歌山工場製造部所属の生産スタッフです。
・仕事で気を付けていること
仕事において一番気を付けていることは、「安全第一」です。生産において危険物の取扱い作業や化学反応を行っていますので絶対にミスはできません。指差呼称で操作の安全確認を徹底して行い、何度も手順を確認しています。
・なぜこの会社で働くことに興味を持ったのか?
私自身高校時代は工業化学科に在籍していましたので、そこで勉強した知識を生かして就職できる会社を探すなかで今の会社に出会いました。高校時代にフォークリフト技能資格や危険物乙4類の資格を取得していましたのでそれらの技能や知識をすぐに使うことができ、また自分の興味があった「ものづくり」の仕事ができることも大きな魅力でした。
・働く上でのモチベーションを維持するためにどのような方法を取っていますか?
オンとオフの切り替えをきちんとすることです。オンの時はミスをなくすために仕事に集中することに努め、オフの時は気分転換をし、できるだけリフレッシュするように心がけています。
・趣味は何ですか?
私の趣味はゲームや映画鑑賞ですが、会社を離れたら趣味に時間を使っています。また友人とカラオケに行ったりしてリフレッシュしています。
・五二化学のいいところは?
毎週毎に交代の3交代勤務(日勤、昼勤、夜勤)ですので、勤務パターンが分かりやすく様々なスケジュールが立てやすくなります。残業時間もほとんどありませんのでワークライフバランスという点では非常に働きやすいと思います。また有給休暇も取得しやすい環境です。
・最後に一言
先輩方が親切に仕事を教えてくれ色々とサポートしてくれます。また、「ものづくり」に興味のある方には大変お勧めできる職場だと思います。本当に自分が直接関わって「ものづくり」をしているという実感が湧いてきます。自分たちの作っているものは直接消費者の元には届きませんが、最終的には製品となり様々なところで使用されています。自分たちの作ったものが人のために役立っていることは大変うれしいことです。
Work Style 一日の流れ
-
7:40
出社
着替えてから研究部の機器の立ち上げを行います。
-
8:00
体操・現場ミーティング・会議
体操をしてから、現状報告と生産に関する会議を行います。
-
8:30
分析業務
分析業務を開始します。分析サンプルが少ない場合、研究開発案件を行います。
-
10:00
休憩(15分)
作業の流れが日によって違うため、休憩時間15分を適宜、自由に取っています。
-
12:00
昼食
会社で購入しているお弁当を食堂で食べています。
-
13:00
分析業務
昼食後、午前からの作業を引き続き行います。ここから研究開発案件を行うこともあります。
-
14:30
休憩(15分)
-
16:00
日報作成・現場連絡
その日の分析内容を載せた日報を作成して各部署に報告します。異常があればすぐに現場にフィードバックできるようにしています。
-
16:30
事務作業
データ整理など事務作業や器具の片付けなどに取り掛かり始めます。
-
17:00
退社
定時に電源を落として退社します。
Flow 選考フロー
-
01
エントリー
お問い合わせフォームまたはお電話からエントリーをお願いします。
-
02
書類選考
履歴書、自己PR文
-
03
面接 1
一次面接
-
04
面接 2
社長面接
-
05
内定
2週間程度でご連絡します。
Job Description 募集要項
採用職種 | 研究開発スタッフ(化学品開発・工業化研究) |
---|---|
採用学科 | 大学・大学院・高専卒 工学部(化学系) |
勤務地 | 和歌山・福井 |
初任給 |
新卒者は学業成績・就職意欲・積極性等を考慮の上、当社規定により決定する。 中途採用者は、仕事の遂行に必要な専門知識、応用力等の能力を考慮の上、当社規定により決定する。 新卒者、中途採用者とも「ハローワーク求人票」を参照 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
勤務時間 | 8:00~17:00 |
休日休暇 | 日曜日、月3回土曜日(平均)、GW・夏期・年末年始連続休暇、有給休暇(年3日は一斉付与)、特別休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険、退職金、財形貯蓄制度、資格取得制度、各種表彰制度 など |
教育制度 | 新入社員研修、OJT研修、各種講習会等への参加 |
応募方法 | 電話またはWebでエントリーの上、当社宛に履歴書(写真貼付)(新卒者は成績証明書、自己PRも同封)を郵送して下さい。 |
選考方法 | 書類選考の上、面接日等を後日連絡いたします。 |
選考方法 | 面接 |
採用職種 | 生産スタッフ |
---|---|
採用学科 | 高卒以上(不問) |
勤務地 | 和歌山・福井 |
初任給 |
新卒者は学業成績・就職意欲・積極性等を考慮の上、当社規定により決定する。 中途採用者は、仕事の遂行に必要な専門知識、応用力等の能力を考慮の上、当社規定により決定する。 新卒者、中途採用者とも「ハローワーク求人票」を参照 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
勤務時間 |
8:00~17:00 13:00~22:00 21:30~7:30 (交代勤務) |
休日休暇 | 日曜日、月3回土曜日(平均)、GW・夏期・年末年始連続休暇、有給休暇(年3日は一斉付与)、特別休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険、退職金、財形貯蓄制度、資格取得制度、各種表彰制度 など |
教育制度 | 新入社員研修、OJT研修、各種講習会等への参加 |
応募方法 | 電話またはWebでエントリーの上、当社宛に履歴書(写真貼付)(新卒者は成績証明書も同封)を郵送して下さい。 |
選考方法 | 書類選考の上、面接日等を後日連絡いたします。 |
選考方法 | 面接 |
-
お電話でエントリー
073-431-0251 (採用担当まで) -
Webでエントリー
エントリーする